El plus salarial está dirigido a trabajadores registrados del sector privado, público, jubilados y pensionados
Todos aguardan el pago de Sueldo Anual Complementario (SAC). El plus salarial está dirigido a trabajadores registrados del sector privado, público, jubilados y pensionados. Corresponde al 50% de la mayor remuneración mensual percibida por el trabajador dentro de cada uno de los semestres.
Cada medio aguinaldo corresponde a la mitad de la mayor remuneración mensual percibida por el empleado dentro de cada uno de los semestres.
Si durante el semestre el trabajador no trabajó todos los meses, ya sea porque empezó a trabajar recientemente o porque se terminó el contrato, la parte empleadora debe pagar el proporcional a los meses trabajados.
Cuándo
Según lo establece la Ley 27.073, la primera cuota del aguinaldo se paga en la última jornada laboral del mes de junio. Mientras, la segunda cuota se paga en la última jornada laboral de diciembre. Más precisamente, las fechas de pago de cada cuota del medio aguinaldo son las siguientes:
Como el 18 de diciembre cae domingo, puede legar a depositarse el lunes 19. No obstante, cabe señalar que la legislación admite una tolerancia de hasta cuatro días hábiles de demora en el pago. Es decir, los empleadores pueden abonarlo hasta el 23 de diciembre.
Para saber cuánto es el monto del aguinaldo proporcional se debe calcular la mitad del mejor sueldo dentro del semestre, dividirlo por seis y multiplicar el resultado por los meses trabajados
Vale recordar también que en diciembre los jubilados y pensionados tendrán un aumento del 15,62% en sus haberes previsionales, además de un bono de $10.000 para quienes cobran las jubilaciones mínimas, y decrecerá hasta $7000 para los que reciben las jubilaciones superiores. Este bono se pagará en diciembre, enero y febrero.